Colombia es uno de los países con más días festivos en el mundo. Con un total de 18, en Latinoamérica solo es superado por los 19 festivos de Argentina o los llamativos 27 que Venezuela registra este 2022, aunque muchas veces cuando estas jornadas caen en fin de semana terminan por pasar completamente desapercibidas. Sin embargo, para el 2023 la configuración de los festivos colombianos podría representar para muchos una buena noticia y para otros una amenaza para su economía.
Entre los países de la OCDE, solo para hacerse a una idea, Colombia es de lejos el que más festivos tiene, seguido por Japón (con 16 días festivos) y los 15 de Letonia, Lituania, Eslovaquia y Corea del Sur. Aunque, por otro lado, esa diferencia se ve opacada por los días de vacaciones, que en Colombia son 15 mientras lo general entre los países del bloque son al menos 20.
Este 2022, la configuración de días festivos fue bastante normal, con una que otra seguidilla de lunes festivos, aunque con cuatro días feriados que cayeron en fin de semana: uno en sábado (el 1 de enero) y tres en domingo. De resto, 10 días festivos cayeron un lunes, dos un jueves, uno un viernes y otro más un miércoles.
En este calendario, solo dos días cayeron en la anhelada dupla de dos lunes festivos por mes: junio y noviembre. De hecho, desde ya, muchos colombianos alistan vacaciones para ese último puente extenso de cierre de año, que es apenas la antesala de un 25 de diciembre que caerá un domingo y un velitas en jueves.
Sin embargo, la realidad que se viene para los colombianos en 2023 es completamente diferente: de abril a agosto habrán dos días festivos en días laborales por mes. De estos, mayo, junio y agosto tendrán dupla de lunes festivos.
Por otro lado, hay una noticia todavía más sorprendente y es que solo un día feriado cae en fin de semana, que corresponde al domingo 1 de enero. Por lo demás, serán dos jueves y dos viernes los demás festivos.
Cabe aclarar que para entender cómo queda bien configurado el panorama de feriados en 2023, es importante tener en cuenta que la normatividad colombiana contempla que algunos festivos, cuando caen a mitad de semana, se deben correr al siguiente lunes, según la Ley 51 de 1983. Además, habría que sumar el domingo de ramos y la pascua en abril (que como siempre caen en domingo, sin novedad).
La otra cara de la moneda de la lluvia de festivos
Más allá de todo esto, lo cierto es que el tema de los festivos en 2023 ha despertado un verdadero frenesí entre los colombianos que, desde ya, empiezan a planear vacaciones de puente o incluso llegan a emocionarse con la sola idea de tener un descanso más constante de lo acostumbrado.
En ese sentido, se espera que el 2023 sea un buen año para el sector de la hostelería, que apenas viene calentando motores tras la salida de la pandemia y las pérdidas considerables que tuvo durante aquellos meses de confinamiento, aforos y distancia social.
De acuerdo con Cotelco, solo por hacerse a una idea, en 2020 la ocupación hotelera llegó a ser de apenas un 22,96% en comparación del 58,89% en 2019. A finales de 2021 ya se hablaba de una modesta recuperación del sector, con una ocupación de más del 57% a corte de octubre.
En ese sentido, se tiene previsto que este calendario de festivos le de un aire importante al turismo en diferentes partes del país, teniendo en cuenta la alta popularidad (según los datos de Cotelco) de algunos destinos como San Andrés, Tolima, Cartagena, Antioquia, Magdalena, Boyacá, entre otros.
Sin embargo, mientras esta puede ser una buena noticia para unos, puede también ser una mala noticia para empresas de manufactura y de carácter industrial en general, que se dividen entre ver reducida su productividad en esos días del año o compensar directamente a sus empleados por trabajar durante esas jornadas.
