Tiendas Ara sigue creciendo no solo como compañía en el mercado, sino también en su fuerza laboral. En esta ocasión la empresa líder del sector 'hard discount', anunció una convocatoria de empleo en toda Colombia dirigida para personas que están empezando su etapa laboral, ya que las vacantes dentro de sus condiciones, piden experiencia no mayor a dos años.
Estas ofertas de trabajo lanzadas por tiendas Ara, fue en alianza con el programa Trainees que tiene como objetivo, brindar la primera oportunidad laboral a jóvenes recién graduados.
Desde su llegada a Colombia en 2012, Tiendas Ara en cabeza de Jerónimo Martins, organización dueña de la cadena de supermercados, ha logrado crecer en el país siendo uno de los lugares preferidos por los colombianos para abastecer su canasta familiar, ya que sus descuentos terminan siendo atractivos para los consumidores.
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Todo esto resulta importante, debido a que la empresa requiere reforzar su planta de empleados en ciertas áreas.
Los departamentos que busca reforzar Tiendas Ara:
La convocatoria tendrá vigencia hasta el próximo 2 de julio, se priorizan perfiles recién graduados y que no tengan experiencia mayor a dos años. Estas son las áreas que más requiere la compañía:
- Finanzas
- Comercial
- Mercadeo
- Recursos Humanos
- Marcas propias
- Direcciones regionales
¿Cómo postularse?
Las personas interesadas en las ofertas de empleo deberán ingresar al sitio web: www.grupociadetalentos.com/TiendasAra_JeronimoMartinsTrainee2023, allí deberán inscribirse y completar los requisitos que exige la organización Jerónimo Martins.
Es importante añadir que entre el mes de julio y agosto, se realizará el proceso de entrevistas y selección del nuevo personal.
