Reinventarte, una destacada consultora en gestión de talento, ha estado a la vanguardia de la transformación organizacional durante los últimos 18 años. Fundada en Honduras por Claudia Herrán y Jorge Restrepo, dos colombianos con vasta experiencia en el ámbito de equipos de alto nivel y consultoría organizacional, la empresa ha revolucionado los procesos de gestión en múltiples países.
KienyKe.com conversó con Jorge Restrepo sobre el camino de esta compañía que se ha dedicado a investigar y aplicar estrategias innovadoras para mejorar las estructuras organizacionales.
“Desde un inicio, nuestro objetivo fue implementar procesos de gestión humana con trazabilidad rigurosa, utilizando software de alta calidad para asegurar la validez científica en la evaluación de talento”, explica Restrepo, recalcando como desde que tomaron este gran riesgo de crear empresa ambos han fusionado sus experiencias y sueños.
Sus inicios en Honduras y la el covid-19
La historia de Reinventarte comenzó cuando Claudia y Jorge decidieron emprender en Honduras, motivados tanto por su experiencia profesional como por su vínculo personal. Claudia dejó una destacada posición en una multinacional para unirse a Jorge en la creación de una consultora que se destacara por su calidad y diferenciación, eligiendo así un enfoque que se basa en la integración meticulosa de conocimientos y herramientas avanzadas.
Restrepo menciona que la clave para abordar desafíos organizacionales radica en entender profundamente las necesidades del cliente y ofrecer soluciones basadas en estándares altísimos y herramientas de primera línea.
La pandemia de 2020 aceleró el crecimiento de la empresa, que ya contaba con una marca consolidada, facilitando su adaptación al entorno virtual y ampliando su alcance global. Según Restrepo, la pandemia -como a muchos empresarios- permitió que Reinventarte destacara en un mundo online, creciendo de manera sostenida durante un período desafiante.
Fue así como la compañía de estos dos colombianos que triunfa en el mundo de los negocios empezó a trabajar principalmente con grandes compañías a nivel internacional, destacando su capacidad para adaptarse y proporcionar soluciones personalizadas para cada cliente.
Reinventarte en Colombia: volviendo a sus raíces
En 2014, Claudia y Jorge expandieron su sueño al abrir una oficina en Colombia, marcando un regreso significativo a su país natal para retribuir todo lo aprendido en el extranjero.
Este paso les permitió consolidar su presencia en Centroamérica, Estados Unidos, España, Perú, República Dominicana, Bolivia, Ecuador, entre otros países. Todo esto llevó también a cumplir otro importante objetivo: generar empleo.
Hoy, su equipo ha crecido a más de 20 profesionales, incluyendo directores de unidad, representantes comerciales, conferencistas y coaches. La misión de Reinventarte ha sido siempre promover un cambio en la mentalidad organizacional, enfocándose en la equidad, inclusión y la creación de espacios dinámicos liderados por líderes transformacionales.
La empresa no solo ha consolidado una sólida presencia en Latinoamérica, sino que también ha establecido relaciones con grandes multinacionales, destacando su capacidad para operar eficientemente en mercados globales.
“Hemos trabajado como académicos y profesores en el área de gestión humana. Nuestra meta era desarrollar un espacio de acompañamiento para ejecutivos y líderes. Así nació Reinventarte”, expresan los fundadores. La empresa ha colaborado en más de 100 procesos estratégicos con importantes compañías como Argos, Fyffes, Incae y Syntofarma, aportando a una región más equitativa y con mayores oportunidades.
Cifras que respaldan su éxito
Reinventarte ha demostrado ser una referencia en modernización organizacional, con una base de datos que supera las 5,000 personas y más de 50 empresas confiando en sus servicios.
Con ingresos cercanos a los USD $1.5 millones en los últimos tres años, la consultora sigue en una senda de crecimiento sostenido, gracias a su enfoque innovador y humano en la gestión del talento.
Por eso mismo Restrepo, en medio de esta entrevista menciona un consejo clave para todos aquellos que como él y su esposa apostaron por crear empresa:
“Es fundamental construir una red sólida y ofrecer soluciones de alta calidad. La perseverancia y la dedicación son esenciales para crear un legado duradero”. Con una visión clara y un enfoque en la excelencia, Reinventarte sigue redefiniendo la gestión del talento en el escenario global.
Es así como para Claudia y Jorge, la perseverancia y la pasión por transformar la gestión de equipos han sido claves en su trayectoria. Su legado continúa, con una nueva generación preparada para seguir adelante con la visión de Reinventarte, asegurando un impacto positivo en la gestión de talento y el desarrollo organizacional.
